成都200多家民企放宽门槛招人，4800岗位等你来挑战

　　１１月３日，成都２００多家本土民营企业将举行专场招聘会，４８００个岗位虚席以待。据了解，此次招聘将更加务实，很多企业将打破文凭门槛和身份界限。

　　记者从四川省个体私营经济协会了解到，本次大型招聘会将有２００多家企业参与，其中除了少数具有规模的个体经营户外均属民营企业。招聘会有专门针对应届毕业生、下岗失业人员的岗位，诸如行政主管、销售经理、财务主管、会计、文员，以及营业员、清洁工、司机等。

　　据参加招聘会的一些企业介绍，目前最紧缺的是管理类、技术类及营销类人才。与文凭学历相比，他们更看重求职者的综合素质，主要从诚信、动机、能力、专业、经验来分析应聘者的人品、潜力、忠诚度、创新意识等。对于缺乏工作经验的应届生，主要考察其可培养的潜力价值。